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物业公司领导新春致辞(甄选10篇)

2024-04-27 00:57:49 紫赫瓷

  第一篇:物业公司领导新春致辞

  亲爱的同事们:

  新年伊始,气象更新,在这辞旧迎新的日子里,我们欢聚一堂。在此,我谨代表xx公司向奋战在x店的全体员工及促销员致以新春的祝贺,祝大家在新年快乐、万事如意、工作顺利、家庭幸福!

  20xx年已经结束,回首走过的这一年,xx店在各位的共同努力下,各项工作任务都基本完成,销量同比增长20%,这一切都离不开各位的辛勤工作。展望20xx,我们充满希望。“风雨同舟创伟业,共享成果再发展,把xx品牌做成百年老号”是我们永不放弃的誓言,在新的一年里,我们要继续加快xx店的发展步伐,推进公司各项制度的改革,尽管会遇到一些困难,但我相信,只要全体员工及促销员脚踏实地,务实进取,我们一定能克服困难圆满的完成各项任务、目标。

  在此,我代表公司再次祝福各位家庭和和美美,工作顺顺利利,身体健健康康,一身平平安安。同时,也让我们共同祝愿我们新乐超市的明天更美好!我们x店的明天更辉煌!

  第二篇:物业公司领导新春致辞

  亲爱的员工同志们:

  大家下午好!

  在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年"感恩过去,放飞未来"主题年会。

  回顾一年来的工作,我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长,每个人都有不同的收获,也涌现出了一批优秀的先进个人,比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵,在一定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲,胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业,是可信的人;他们不谋私利,不怕困难,在困难面前总是意志坚定,勇往直前,是可敬的人;他们不轻佻、不出风头,而是脚踏实地地富于实践,是可奖的人;在工作中,他们干好本职工作的同时,能够团结同事,是可亲的人。毋庸置疑,这样的人才是我们公司所需要和推崇的人,也只有这样的人才能成为公司的栋梁,我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工,那样的话,我们的事业就会更加辉煌灿烂。

  当然,我们这一年的工作中还存在一些问题和困难,比如:我们的整体业务人员的行业知识还不够专业,销售能力和技巧还不够娴熟,个别员工还存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情况还不够理想,公司的整体盈利目标还没有达成,但我们拥有一个团结互助的团队,有一个完整的组织架构,我相信在不远的将来,经过全体员工共同的努力,我们公司会有更好的发展,并一定能够如愿以偿,

  由于十一月份,国务院出台了38号文件,这对于市场的业务开发形成了一定的压力,不过无论将来国家怎么出台清理整顿的细则,我们都有信心过关。首先,我们自我规范工作做得比较到位,其次地方政府对于我们公司两年多以来的稳定发展也十分认可和肯定。将来即使中远期业务全国一刀切,我们公司的业务仍然不会停止,因为公司还有现货和供应链融资业务,我们最终也绝不会因此而关门,这点我希安心。对于过去发生的一切,无论是困难还是成绩,我们都心怀感恩,感恩困难让我们成长,感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献,总之,希望我们回顾过去,心存感恩,展望未来,放飞理想。

  对于即将到来的20xx年我们充满了希望和憧憬,鉴于我们公司战略规划的连续性,我们今天把20xx年设定为公司的"目标管理年"。

  这样,在新的一年里,我们还将通过目标管理,设定公司的发展战略目标。针对公司的总体规划目标,生成部门绩效目标、员工个人业绩目标。在指定目标过程中,要注意部门之间的衔接。在确定一些具体的量化指标时,要做到目标定的切合实际,不流于形式,同时要和每个人签定目标责任协议书,有明确的奖惩细则,有考核,有落实,有兑现,从而达成目标,完成任务,实现公司总体效益质的飞跃。

  最后,我衷心地希望全体员工能够用饱满的热情积极端正的态度,来迎接新的一年的工作,同时,我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会更加辉煌灿烂。

  在此,我拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体健康,万事如意!

  谢谢大家!

  第三篇:物业公司领导新春致辞

  全体员工们:

  大家好!

  满载收获的—x年已经挥手别去,充满生机的2—x年迎春而来,新年的钟声已经敲响,历史又翻开了新的一页,在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,共同总结。

  实现管理职能是对出租企业的常规理解,其它方面应该很少涉及,其实不然,出租企业的经营中,营销理念的贯彻及开展始终处于相当重要的地位。研究行业、研究对手、研究驾驶员、研究乘客是我们的必备功课,从中不断发现契机,甚至创造契机是企业良好经营的必需;—x年,公司实行了车辆续签、置换、有偿更新计划,取得很大成功,直接效果就是企业效益得以提升;公司推行车辆商业保险计划,驾驶员、公司实现双受益;

  在下面我就2—x年的主要工作向大家作一个汇报,主要有以下几个方面:

  一、机构整合取得阶段性成果。

  整合是北方北创最大的一件事。今年年初,原北方由原来十一个分公司精简为十个,原北创由原来七个分公司和一个旅游分公司精简为六个分公司和一个旅游分公司。对原分公司经理和部分队长进行轮岗,力求分公司管理工作公平合理的同时,又提高了分公司经理对公司全局情况的了解。整合以后,对北方、北创所有分公司进行了“一分至十六分”的统一编号,并迅速统一了两家公司原来对分公司的考核标准,把整合过度期降到最短。

  整合之后,分公司管理车辆的规模再次扩大,职能部门如运营部、安全部、人力资源部、综合办公室也实现了人力和资源的优化与共享。各职能部门做到了精简高效。可以说,除了对外还是两块牌子之外,北方北创已经融为一体。截至目前,整合的优势明显显现,最直接的回报胜作效率、企业效益的提升。

  二、加强管理队伍建设,做到人尽其才。

  伴随着企业的整合,管理队伍建设是全年工作的重心,在整合过程中,我们欣喜的看到管理队伍中不断有新人涌现,更令人鼓舞的是每一位员工在为企业做出贡献的同时,也实现了自身的价值。

  XX年针对管理人员队伍中存在的问题,除财务部由于工作特性需要,只进行了局部调整,暂基本维持原有结构外,其它部门调整力度、范围都很大,人员数量大幅减少,结构优化,岗位职能得到扩大或深化。通过调整,人员结构基本上得到优化,根据日常工作需要,人力资源部通过开展招聘会和网上招聘又吸纳新员工28人次,并在不影响部门正常运转情况下,因岗位设置变化和公司整合共精简或调离员工45人次。充分保证了公司人力资源的整合和优化。

  三、提前做好续签、置换和更新工作,稳定驾驶员队伍。

  回顾一年的工作,大家印象最深刻的就是、有偿更新。几年前,北方北创集中进行过一次大规模续签行动,数量巨大、效益巨大,作为一个副产品,也形成了、XX年车辆集中到期的问题,其中,XX年1929辆,XX年2237辆,怎么解决这个问题呢?经过认真思考,公司决定,把握时机,强化续签、置换工作,克服各种困难,再次实现了效益的提升。并且,在第四季度,提前续签了XX年到期车辆的50%。

  今年我公司共完成更新车516辆,其中:退出捷达269辆、退出爱丽舍237辆,退出伊兰特10辆,在办理车辆退出转出手续后,第一时间完成新车更新工作,并全部按时完成新车承包工作。

  四、安全与运营工作。

  XX年北方北创安全管理工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则紧紧围绕安全教育和车辆检查、交通事故及处理、保险和车辆年检、安全保卫及相关工作、法务工作、安全财务工作、车辆维修与保养等七个方面开展工作。

  第四篇:物业公司领导新春致辞

  尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:

  春风迎面,大地复苏。在这充满生机与希望的季节里,我们在这里隆重举行**省农垦总局分局物流中心开工典礼仪式。这是垦区建设现代化大农业产业体系中的一项重大工程,也是垦区发展现代物流业的一个重要典范。

  该中心位于工业园区内,项目总投资2.1亿元,占地面积26.55万平方米,是一个以粮食、农副产品交易和仓储为主,产品加工、物流运输和配送、铁路联运为辅的综合性物流中心。该中心建成后将成为**市以北最大的粮食物流集散地和交易中心。成为**省物流网络的主要节点、国内粮食物流产业的示范区、本地供应链优化的平台、区域性的物流中心。带动周边地区农产品、农资、建材等一系列生产资料物流市场的繁荣。中心建成后可辐射周边半径240公里,耕地1000万亩,总人口100万人,近期实现货物流量80万吨,远期实现货物流量200万吨,在改善职工群众生产生活、推动农业发展、促进城乡和-谐的产业中发挥强有力的“引擎”作用。

  该中心建设得到了-x同志的高度重视,得到了各部门和友邻市县的大力支持。在建设项目开工前期准备工作中,党政领导精心谋划,认真准备,在不到三个月的时间,高标准、高效率地完成了从项目“可研”到“立项”,从立项到办理开工各项审批手续工作,处处体现了党委付出的辛劳,也得到了社会各界的大力支持和帮助,今天正式开工了,在此,我代表总局交通运输局向项目的开工表示热烈的祝贺!同时,希望交通部门要将这项惠民工程建设好,严把工程建设质量关,坚持实行项目法人责任制、招投标制、合同管理制、工程监理制、质量终身负责制、廉政合同制“六制”管理,建立施工单位自检、监理单位复检、政府部门抽检、工程指挥部综合检“四级”质量保证体系,抓好工程建设质量管理。要勇于创新,积极推广建设新技术、新材料,节约资源、节省资金,降低工程建设成本。要坚持安全第一,建立健全安全生产工作制度,切实抓好工程建设安全生产管理,努力把此项工程建设成为垦区精品工程、优质工程、廉政工程,为垦区建设现代化大农业服务。

  第五篇:物业公司领导新春致辞

  尊敬的客户朋友、事业伙伴及公司全体同仁:

  大家好!

  时光荏苒,岁律更新,过去的20xx年,是极不平凡的一年,时间的年轮深深镌刻下物业人勤耕不辍、奋力前行的印记。伴随着新年的钟声,我们又将踏上新的征程。值此辞旧迎新之际,我谨代表物业及我个人向尊敬的客户朋友、事业伙伴、公司全体同仁及家属们致以诚挚的问候和衷心的感谢!

  回望20xx,我们迎战疫情坚守客户安全防线。面对新冠疫情发展的各个阶段,我们勇于承担社会责任、不计成本、不惧风险,坚实筑起社区抗击新冠肺炎疫情的安全防线,用实际行动获得了各级政府部门的肯定和广大客户的认可。感谢客户朋友的理解、支持与认可。

  回望20xx,我们携手事业伙伴促进共赢发展。在这一年里,我们拓展渠道、优化管理、整合资源,与事业伙伴共同探讨合作模式,以为客户优质服务和产品为导向,促进共赢发展。感谢事业伙伴的支持与信任。

  回望20xx,我们优化管理结构提升服务品质。为结合公司战略发展需要,公司全面优化组织架构,进一步完善了公司现代化、精细化的管理与检查。通过信息化平台,快捷高效地开展培训、会议、管理及宣传,全面提升管理效率。与此同时,公司在20xx年内颁布了一系列品质提升和现场核查制度,多方位提升了物业项目的服务管理品质,进一步促进了企业的发展。感谢公司全体同仁的贡献与付出,感谢员工家属的支持与理解。

  告别20xx,荣誉与辛酸已成过往。展望20xx,希望和阳光在向我们招手。

  20xx年,我们将持续做好防疫工作,毫不松懈地抓好常态化疫情防控。

  20xx年,我们将持续以提升客户满意度为导向,积极主动地满足客户需求,及时整改薄弱环节,提升服务的专业性和规范性。

  20xx年,我们将持续携手共赢、共创未来的理念,与事业伙伴保持良好合作关系,互惠互利、促进共赢。

  20xx年,我们将持续聚焦主营业务,提升管理水平、加强品牌建设、积极外拓市场。我们将不忘初心、牢记使命,共同铸造物业以人为本、规范管理、至诚服务的物业管理品牌。

  最后,值此辞旧迎新之际,我再次代表物业向尊敬的客户朋友、事业伙伴、公司全体员工及家属们表达诚挚的感谢,感谢您们的支持与理解。希望在新的一年里,我们继续携手、亲密合作、共创未来;新春来临之时,衷心地祝福您们:新年快乐、身体安康、阖家幸福、吉祥如意!

  第六篇:物业公司领导新春致辞

  尊敬的和同事们:

  大家好!

  今天以这样的场合和形式与在座的诸位见面,我既激动又很荣幸。激动的是:在那么多和同事面前分享我的获奖。荣幸的是:我确实站在这里了。

  能够站在这里,我的心中充满了四个感谢!

  我要感谢我的们。我是20xx年xx月xx日正式加入物业的,到现在已经十年了,十年来如果没有的悉心呵护,如果没有的教导栽培,如果没有扶持和帮助,就没有我一直以来的进步和成长。是诸位一步一步带着我从一个懵懂的女孩,逐渐成长为一位成熟的女性,并荣幸的从一名普通的员工成长到现在的一名中层管理人员。我想说,十年以来我所取得一切荣誉都是因为在英明的.指挥下,特别是总,当然还有我们总,如果没有你们给我营造出那么优秀的工作环境,就不会磨炼出十年来不断进步的我。是你们一直以来见证着我的成长,所以今天在这里我由衷的向诸位深深的鞠一躬,感谢你们!

  第七篇:物业公司领导新春致辞

  尊敬的各位、各位来宾:

  今天是一个值得纪念的喜庆日子,我们在这里隆重庆祝南京览鼎塑胶实业有限公司-管材车间开业,值此开业庆典之际,请允许我对慧通公司董事长吴总、九州贸易公司的葛总、上海金纬设备有限公司的设备调试人员以及参加我们庆典活动的各位,各位来宾,各界朋友表示热烈欢迎。 南京览鼎塑胶实业有限公司历经数年的生产经营,形成了诚信、稳健的为人之道,坚韧求实的办事作风。我们相信在政府各主管部门的,在社会各界朋友的帮助,经过自身的努力拼搏,公司一定会逐渐成长壮大。让我们一起向往建设更美好的明天;

  谨此,我向所有曾经关心支持过我们的各界朋友表示衷心的谢意。

  最后祝管材车间开业大吉,事业成功!

  第八篇:物业公司领导新春致辞

  尊敬的,同事们:

  大家好!

  金鸡报晓,万象呈祥,新的一年又开始了,时间的延伸,象征着追求的永远、永远……

  时间代表着金钱,也代表着价值,所以,人们珍惜时间,更珍惜着这代表价值和她的时间内涵。

  一个人如果对追求没有价值,其生命就失去存在某个单位的意义,时间也如过客,没了留恋,更没了价值的存在。奉献生命,留住时间,就是奉献生命产出的价值,时间对生命才显得重要,生命就有了存在某个单位的意义和延伸。感谢的每个员工,在匆忙的时间里,为和自己生命的意义创造着价值与奉献。

  企业是个生命体,企业的生存同样来自于对时间和社会所做出的价值和奉献。

  企业最基本的价值在于对市场价值而满足于消费者,如果一个企业不能消费价值和社会价值,她也失去了存在着的意义。企业失败最重要的原因,在于它失去价值或不能再创造社会价值,价值链形成本身就是企业品牌的延伸,并构成了企业的核心,我们没有理由不去珍惜她、呵护她。

  是个大家庭,我们的兄弟姐妹很多很多,在时间的流逝中,我们并肩共同创造着和谐的情感交汇,共同演奏着“明天会更好”的大合唱。

  留住宝贵的时间,创造个人和社会的价值,我们的生命和企业的生命就有了存在着的意义,就有了企业存在着的时间价值,就有了“永远的人,永远的企业”的实质。

  努力吧!我的兄弟姐妹们!

  第九篇:物业公司领导新春致辞

  亲爱的同事们:

  xx年已经离我们远去,20xx年的农历新年就要来到了,在此,我们代表公司,向大家致以新春祝贺!恭贺大家一起迎来了崭新的20xx年,祝大家阖家欢乐,万事如意!同时,通过你们向你们的父母夫妻子女朋友拜年,祝他们新春快乐,健康长寿,学习进步,事业有成!万事如意!感谢他们对你们工作的支持,生活上的关爱!

  xx年,是个忙碌而充满激情的一年。在这一年里,同事们刻苦学习,努力工作,为公司的业务开拓和项目完成,付出了辛勤的努力;同时,作为我们这样一个新员工较多的团队,这一年,又是学习提高,锻炼思考的一年,我们十分高兴地看到我们年轻的同事,在这一年里上的成长,业务能力的进步,性格和行为方式上的良好变化,这令我们非常欣慰!20xx年,我们面前还有一些项目需要我们继续奋斗,继续拼搏!可能还会新的任务等待我们去完成,也不排除我们还将遇到新的困难与挑战,但是我们相信大家,能够与公司同心同德,团结合作,坦然面对并战胜困难,再续辉煌!公司,始终是抱有信心的,公司对每一个在公司和曾经服务于公司的同事都是充满手足情谊的,公司也都是曾经年轻过并且至今并不衰老的,因此,大家相信,公司深知每个同事心里所想所思,明白各位在工作上,生活上,在上,上的压力,困惑!懂得各位想要得到的物质与上的一切,但是,我们还是要告诉大家,这些都是人之常情,都会有的,但是,我们每个人都需要用努力奋斗和辛勤劳动来获得。一个人年轻时的生活、工作、学习态度,一个人有效的劳动与个人能力的积累,是资本,是真正的物质与财富的源泉,我们将在不损害公司利益和公司发展前景的情况下,尽最大努力,尽可能的机会,帮助大家,陪伴大家,带领大家,不断积累资本,不断发掘和拓宽财富源泉!

  请大家相信,坚信!在放假的日子里,大家要多多陪好父母亲人,多为他们做点事情,多尽孝道,多给亲情和多多尽责!吃好,喝好!爱护身体。也要利用这段时间,学习反思,做点更有价值的事情!过一年,长一岁,望各位在新春长假中收获好心情,好身体,好日子还有更好的新的一年!

  第十篇:物业公司领导新春致辞

  各位同事们:

  20xx年度的景阳物业在宋总和冯总的正确下以及全体员工的辛勤工作中取得了质的飞跃,甚至来不及等我们回首一眸,便已身在这未知的20xx年,我是20xx年来到景阳这个大家庭中的,作为一名老员工我还是第一次在会上发言,同大家交流,两年来我伴随着景阳的发展壮大走到今天,看到了一批批的兄弟姐妹在这里茁壮成长,我有很多的感触,下面我将自己在景阳工作以来的亲身感受讲听。

  回首景阳的发展历程,真的是步步艰辛,前进的每一个脚步都是实实在在的。七年前,我们的宋董事长怀着远大的理想与抱负,注册了我们的公司,从那天起景阳便开始在哈尔滨的物业界暂露头角。发展中的道路总是坎坷的,但我们的前辈们却从未逃避过,退缩过,项目一个个的增加了,公司也在一天天的壮大,20xx年初我们迎来了一个新同事,这就是我们的冯总经理,这是一个在物业界很有名气的女人,她有着其独特的思维方式、工作方法、以及丰富的工作经验,重要的是他有着与宋董事长一样的抱负,那就是将我们的景阳做好、做大。她带领和她一样对工作充满热情,对员工充满爱心的管理人员度过了艰难的20xx年,迎来了成功的20xx年,20xx年我们注册了国家一级资质,又增加了几个项目,使我们成为一个已经拥有11个项目近600员工的大公司。提高了知名度,为公司能够更加强大,奠定了坚实的基础。

  在行内景阳已经是一个很具规模的物业公司。随着物业市场的日益饱和化,作为一个想要长足发展的`物业公司,我们就必须要走专业化、市场化、社会化的道路,从而满足业主的.多层次要求,为业主一个质价比最为优越的满意服务,逐渐的实现专业化服务同顾问式服务想结合的经营模式,全力打造行内的优秀品牌,只有具备了这种开放的物业管理经营,并不断的付诸实践,稳扎稳打,在探索中积累经验并提高效益,才是可持续发展的物业管理经营之道。

  然而,如果一个企业没有一支素质高,作风过硬的团队。那么,任何先进的管理都将成为纸上谈兵,而我们作为公司的最前线,就应该迎合公司的发展方向,为自己日后的工作做一个全新的预算。工作中,我们必须以一个物业新兵的姿态去努力、去学习,理清工作思路,工作经验,虚心求教释解,按公司的部署;追求:仆人——管家——朋友三境界的服务文化和学习 ——创新——伙伴——执行的团队文化,,做好各项工作。年少的心总有些轻狂,我们不能因为工作的平凡琐碎而失去追求梦想的信心,“小事磨砺大志人”,前进的道路总是充满荆棘的,但既然我们是勇士,我们就应该无所畏惧,扫除一切障碍,始终保持昂扬的状态,从而实现自己的追求与梦,体现自我价值。

  景阳是每位有志之士施展才华的大舞台,这里有形形色色的之人善用伯乐,就说我们国办的王经理吧!她为人嫌和,始终给每个员工以慈母般的关爱,对工作认真负责。从不含糊,有了这样的承上启下的好,景阳怎会不强大呢?要想人生价值在这里得到充分体现。那我们就要努力做到:“不干则罢,干则最好”。严格自律,敢打敢拼,树立良好形象,找到工作切入点,把握工作重点和难点,不断提高更新自己的知识结构,将自己学到的知识用于指导自己的实际工作,并以最合适的服务质量去满足业主。

  同事们,兄弟姐妹们。从现在开始我们就为给予我们家一样温暖的景阳以及这个拥有你梦想与挑战的20xx,努力拼搏吧。

  最后,预祝我们的景阳在前进的路途上乘风破浪,胜利的福音洒遍中华大地。

  结尾:非常感谢大家阅读《物业公司领导新春致辞(甄选10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注学习大全网,一起成长!

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